L'IUT mène depuis longtemps une politique recherche qui s'appuie sur :
-    un conseil scientifique propre à l'IUT,
-    le soutien politique, financier et matériel de laboratoires et d'équipes de recherche localisés à l'IUT,
-    une coordination étroite avec les laboratoires de l'Université Paul Sabatier (notamment dans la définition des profils des enseignants-chercheurs recrutés).

Cette  politique vise à :
-    affirmer le caractère universitaire de l'IUT : rôle essentiel des enseignants chercheurs dans les formations dispensées à l'IUT, intervention de ces enseignants-chercheurs dans d'autres formations de l'université (Masters), appui du potentiel recherche pour développer les nouvelles formations,
-    permettre aux enseignants-chercheurs de faire vivre sur le même site leurs deux missions de base et permettre, le cas échéant, aux personnels du second degré d'être impliqués dans un travail de recherche.
Cette prise en compte de la double mission formation-recherche trouve notamment tout son sens dans deux cas particuliers :
o   pour les enseignants-chercheurs de Sciences Humaines et Sociales majoritairement affectés à l'IUT au sein d'une université de sciences exactes,
o   pour les enseignants-chercheurs affectés dans les sites décentralisés de l'IUT.

9 laboratoires et équipes de recherche

Actuellement, l'IUT héberge et soutient 9 laboratoires et équipes (faire lien avec page laboratoires). L'ensemble de ces laboratoires ou équipes accueille à ce jour plus de 150 enseignants-chercheurs de l'IUT, d'autres composantes de l'université ou d'autres universités et environ 80 doctorants.

Les autres enseignants-chercheurs de l'IUT représentent un potentiel très important inséré dans les laboratoires des autres composantes de l'université, notamment dans les domaines de recherche d'excellence de l'université : physique, automatique, informatique, mathématique...

L'IUT, via son conseil scientifique, entretient une collaboration étroite avec ces laboratoires qui permet notamment de définir pour chaque poste vacant un profil recherche en adéquation avec leur politique scientifique.

3 axes essentiels de développement

La politique scientifique de l'IUT s'intègre dans celle de l'Université Paul Sabatier et plus largement dans une logique de site Midi-Pyrénées. Dans ce contexte, la politique de l'IUT privilégie trois axes essentiels de développement :

-    La reconnaissance des SHS à l'Université Paul Sabatier. Celle-ci est maintenant bien engagée au sein de l'université puisque les SHS figurent désormais comme un des neufs axes recherche de l'université. Le domaine des SHS de l'UPS de développe en cohérence forte avec les autres universités en couvrant des thématiques spécifiques en communication, gestion des systèmes d'information des organisations, didactique des langues. Enfin, la construction prévue dans le CPER  d'un « Centre Recherche et Formation SHS » devrait améliorer leur visibilité et favoriser leur développement.

-    Le développement de la recherche sur les sites délocalisés. Celui-ci vise une reconnaissance pleine et entière des équipes concernées et leur insertion dans la politique de recherche du site toulousain.
Ainsi, sur le site de Castres, le laboratoire de chimie travaille au renforcement de ses liens avec la fédération de chimie toulousaine, les chercheurs en information-communication sont pleinement intégrés au LERASS et ceux en informatique à l'IRIT.
Sur le site d'Auch, le laboratoire de biologie développe ses travaux en collaboration avec le LISBP (laboratoire de l'INSA), les chercheurs en géomatique dans le cadre du CESBIO et les chercheurs en SHS dans le cadre du LERASS et du LGC

-    Le soutien aux équipes de sciences exactes localisées à l'IUT. Ces équipes implantées dans les départements « Génie Mécanique et Productique » et « Mesures Physiques » de l'IUT se développent en complémentarité de celles situées au sein de l'UFR « Physique Chimie Automatique » de l'UPS.